近年来，巧家县立足自身实际，坚持实施人才强县战略，统筹推进人才队伍建设，扎实推进人才项目实施，全面推动产业发展，有效提升了人才工作效能。

抓统筹，促提升。牢固树立人才引领发展的战略地位，强化“一把手”抓人才的责任和意识。结合机构改革工作，将人才工作职能职责写入县人才工作领导小组成员单位“三定”方案。县财政投入人才工作经费64.57万元，用于“三名”人才培养、专家工作站建设、人才工作发展等，切实加人才工作经费保障。结合“不忘初心、牢记使命”专题教育和“两学一做”主题教育，在全县范围内深入开展“弘扬爱国奉献精神、建功立业新时代”活动，强化对人才的政治引领。召开全县党的建设和组织工作业务培训会，把人才工作业务培训纳入培训内容，提升人才工作业务水平。

抓项目，促脱贫。组织开展2019年上半年人才工作专题调研，全面摸清全县人才技术服务需求及人才工作开展情况，针对需求主动对接市委联系专家工作站，向工作站申报核桃花椒提质增效、水果产业发展等17个人才项目服务需求，由工作站统筹专家为我县提供技术指导。持续推进“巧家县热区水果产业发展”“巧家县林业产业发展”2个省级专家服务项目实施，在前期工作的基础上，省林业专家服务团为大寨镇编制了林业产业发展规划，省农业专家服务团拟在我县成立专家工作站，助推了脱贫攻坚。

抓产业，促发展。找准人才与脱贫攻坚的结合点，结合巧家县红糖和林下食用菌仿野生培育产业发展需求，瞄准省内高校、科研院所等人才集聚区，柔性引进专家人才，采取建站在部门，服务带动一个产业的模式，在县热区产业发展中心建立了张跃彬红糖专家工作站，在县林草局建立了徐永艳林下经济产业发展工作站，使技术成果和服务效果能在全县范围内有效转化，辐射带动更多群众。自专家工作站建立以来，张跃彬专家工作站在全县推广了巧家小碗红糖新品种、新技术，指导建成甘蔗高产示范园2700亩，培养蔗糖技术人员69名，有效促进了该县红糖产业发展。徐永艳专家工作站在马树国有林场成功试种了赤松茸、羊肚菌、杏鲍菇、平菇4个食用菌品种，在试种成功的基础上，今年将启动实施林下食用菌仿野生培育示范基地和实验室建设。