当前，抗击新型冠状病毒感染的肺炎疫情已进入焦灼状态，这对党员干部提出了更高要求，也面临更多挑战。习近平总书记指出：“重大考验面前，更能考察识别干部。对表现突出的，要给予表扬表彰、大胆使用；对作风飘浮、敷衍塞责、推诿扯皮的，要严肃问责。”疫情当前，党员干部作为“关键少数”，自当身先士卒，勇于冲锋陷阵。

但总有那么些人，面对这场大考无动于衷，甚至无视人民群众身体健康和生命安全。对待此类干部，断不能听之任之，必须加以严惩，以正视听。诸如面对督察组“一问三不知”而被免职的黄冈市卫健委主任；武汉市武昌区由于工作滞后、组织混乱，导致重症病人长时间等待而情绪失控，受到约谈的干部；以及各地通报的在疫情防控工作中履职不力、责任落实不到位而被问责、处理的干部不胜枚举。在这场没有硝烟的战争中，考验的不仅是群众的向心力，更是对广大党员干部践行宗旨意识的拷问。

疫情当前，敷衍塞责、防控不力的党员干部，无异于战场上主动献出阵地的逃兵。危难关头，能否坚定信心，主动团结身边的人民群众抗击疫情；能否坚持以人为本、生命至上，不惜一切代价抢救生命、救治患者；能否主动挑起重担，承担责任，冲锋在前，这些都是检验干部政治素质的关键。面对肆掠的疫魔，广大党员干部要同心同德、团结协作、步调一致共同抗“疫”，越是危急关头，越要稳得住脚、豁得出去，越要冲锋在前、亲力亲为、履职尽责、担当作为。

这场战争，对党员干部来说是一次素质、能力和水平的大考，通过集中过“筛子”，一较高下。而对组织部门来说，也是一次考察识别干部、重整干部队伍的机会，要把勇于斗争、敢于冲锋的人识别出来，把临阵退缩、畏首畏尾、推诿扯皮的人识别出来，做到该重用的重用，该惩处的惩处。